各相關(guān)單位：
根據(jù)中共廣州市委組織部、廣州市人力資源和社會(huì)保障局等九個(gè)部門(mén)《關(guān)于印發(fā)〈廣州市高層次人才認(rèn)定方案〉〈廣州高層次人才服務(wù)保障方案〉和〈廣州市高層次人才培養(yǎng)資助方案〉的通知》（穗組字〔2017〕98號(hào)）中“高層次人才所在單位每?jī)赡陮?duì)高層次人才進(jìn)行一次考核，并向廣州市人力資源和社會(huì)保障局書(shū)面報(bào)送考核總體情況”的工作要求，為做好高層次人才動(dòng)態(tài)管理，更加精準(zhǔn)提供服務(wù)，現(xiàn)就開(kāi)展高層次人才考核有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、考核時(shí)間
2025年6月3日至2025年6月30日。
二、考核對(duì)象
2019年3月至2022年5月經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（原市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）核準(zhǔn)并頒發(fā)《廣州市高層次人才證書(shū)》的廣州市高層次人才（杰出專(zhuān)家、優(yōu)秀專(zhuān)家、青年后備人才）。
三、考核內(nèi)容
1.高層次人才近兩年（2023年至2025年）的工作情況，考核重點(diǎn)為工作業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及科研成果轉(zhuǎn)化等情況。
2.高層次人才的在職在崗情況，是否存在退休、調(diào)離我市等變動(dòng)情況。
四、實(shí)施流程
1.由高層次人才所在單位負(fù)責(zé)開(kāi)展考核，組織高層次人才在廣州智慧人才家園網(wǎng)站—高層次人才系統(tǒng)（https://gzrsj.rsj.gz.gov.cn/vsgzhr/login_home.aspx）填寫(xiě)考核基本情況。
2.高層次人才所在單位登錄系統(tǒng)開(kāi)展考核，填寫(xiě)單位評(píng)價(jià)意見(jiàn)及廉政意見(jiàn)，生成《高層次人才考核匯總表》加蓋單位公章后掃描上傳系統(tǒng)?？己私Y(jié)果系統(tǒng)報(bào)送主管部門(mén)（無(wú)主管部門(mén)的，報(bào)送所在區(qū)人力資源社會(huì)保障局，其中南沙區(qū)請(qǐng)選擇“廣州南沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才發(fā)展局”）。
3.主管部門(mén)請(qǐng)于2025年7月4日前通過(guò)高層次人才系統(tǒng)報(bào)送市人力資源社會(huì)保障局備案。
五、有關(guān)要求
?。ㄒ唬└飨嚓P(guān)單位要高度重視考核工作，以積極認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)、客觀公正的態(tài)度，實(shí)事求是、按時(shí)保質(zhì)做好考核評(píng)估，不得弄虛作假。
?。ǘ└鶕?jù)考核情況對(duì)高層次人才實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對(duì)考核情況較差者，所在單位要督促其查找原因，及時(shí)整改；對(duì)不適合繼續(xù)列入管理的，所在單位可按規(guī)定向市人力資源社會(huì)保障局提出調(diào)整意見(jiàn)。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃徽撸趩挝豁氃诎l(fā)生變動(dòng)后一個(gè)月內(nèi)及時(shí)通過(guò)“高層次人才系統(tǒng)”提出變動(dòng)登記。此前已在系統(tǒng)申報(bào)過(guò)的，不再重復(fù)申報(bào)：
1.因工作調(diào)整、變動(dòng)、調(diào)離或辭職等原因，已不在我市工作的，或在市內(nèi)單位變動(dòng)的；
2.已任黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員（聘任制專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)公務(wù)員和國(guó)家另有規(guī)定的除外）的；
3.延遲退休、退休的；
4.弄虛作假騙取高層次人才資格的；
5.違反職業(yè)道德、學(xué)術(shù)不端造成惡劣影響的；
6.觸犯國(guó)家法律法規(guī)的；
7.其他不再符合我市高層次人才認(rèn)定相關(guān)條件的情況、應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)資格和榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的情況（如被列入國(guó)家和省個(gè)人失信名單等）。
六、其他事項(xiàng)
為做好本次考核工作以及高層次人才的日常管理，我們已設(shè)立“高層次人才服務(wù)聯(lián)絡(luò)微信群”，請(qǐng)各高層次人才所在單位選派1名熟悉業(yè)務(wù)并保持崗位相對(duì)穩(wěn)定的經(jīng)辦人員于2025年6月30日前添加手機(jī)號(hào)碼18026374818申請(qǐng)入群（備注：?jiǎn)挝缓托彰?/span>
廣州市人力資源和社會(huì)保障局
2025年6月3日
